Fach- und Führungskräfte werden zu wenig unterstützt und befähigt - Arbeitszeit wird verschwendet! Nach einer aktuellen Befragung[1] von über 1.200 Wissensarbeitern und Führungskräften durch die Gesellschaft für Wissensmanagement, werden über...
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Management ist mehr als verwalten und Leadership ist nicht Führen In unserer Akademie stellen wir Informationen zu den Themen Lernen & Befähigen, Wissen & Kollaboration und Management & Führen zur...
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Warum Boni demotivieren, aber Zielvereinbarungen notwendig sind! Vor ein paar Tagen bekam ich einen Anruf von einem Manager. Er stellte mir die Frage, wie man ein Performance Management System einführt…
Eine der wichtigsten Aufgaben einer Führungskraft – Mitarbeitergespräche führen. Ich kenne das Gefühl, die ersten Gespräche als Führungskraft stehen an. Seminare wurden besucht, die Gespräche vorbereitet, die Gesprächsführung als…